ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
213,000円～237,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
213,000円～237,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

[賞与] 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）

就業時間１
9時00分～18時00分

[時間外] あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な事故やクレームの対応

[休憩時間] 60分

休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
業務カレンダーにより休日出勤の場合有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

[年間休日数] 121日

[育児休業取得実績] なし

• [学歴] 不問
• [年齢] 年齢制限
  制限あり
  年齢制限範囲
  ～44歳
• [年齢制限の理由] 年齢制限該当事由
  キャリア形成
  年齢制限の理由
  長期勤続によるキャリア形成のため
• [経験等] 必要な経験・知識・技能等
  あれば尚可
  人事関連業務、社会保険業務経験者、給与事務経験者

[採用人数] 1人

• [通勤手当] 実費支給（上限なし）
• [加入保険] 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
• [転勤] 転勤の可能性の有無
  あり
  転勤範囲
  通勤圏内
• [定年制] なし
• [再雇用] なし
• [マイカー通勤] マイカー通勤
  不可
• [利用可能な託児所] なし
• [求人条件にかかる特記事項] ・年次有給休暇は法定通り
  ・年間休日数は当該雇用期間内の休日数を年間に換算した日数で表
  　記