ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
242,000円～260,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
あり

その他の手当等付記事項（ｄ）
ＰＣ貸与

[賞与] 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～400,000円（前年度実績）

就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間２
11時00分～20時00分
就業時間に関する特記事項
　選択可

[時間外] あり
月平均時間外労働時間
0時間
３６協定における特別条項
なし

[休憩時間] 60分

休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

[年間休日数] 120日

[育児休業取得実績] なし

• [学歴] 不問
• [年齢] 年齢制限
  制限あり
  年齢制限範囲
  ～59歳
• [年齢制限の理由] 年齢制限該当事由
  定年を上限
  年齢制限の理由
  定年年齢未満の方を募集するため
• [経験等] 必要な経験・知識・技能等
  あれば尚可
  ■あると尚歓迎のスキル：事務経験、営業経験、ＣＳ経験

[採用人数] 1人

• [通勤手当] 実費支給（上限あり）
  月額
  30,000円
• [加入保険] 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
• [転勤] 転勤の可能性の有無
  なし
• [定年制] あり
  定年年齢
  一律 60歳
• [再雇用] あり
  上限年齢
  上限 65歳まで
• [入居可能住宅] なし
• [マイカー通勤] マイカー通勤
  不可
• [利用可能な託児所] なし
• [求人条件にかかる特記事項] 採用予定人数は１名です。
  現在のベテラン社員が退職するため、９月中に勤務開始できる方を
  募集中。１０月に差し掛かってしまう方でもご相談ください！
  社員を大切にしたいため、精いっぱいの待遇を用意します。
  私たちと一緒に働いてくれる人をお待ちしております。
  
  
  ・試用期間中は在宅勤務（テレワーク）はなく出社を予定。
  ・９月中の採用を予定しています。
  
  【求める人物像】※少しでも当てはまればぜひご応募ください！
  ・臨機応変にご対応いただける方
  ・もくもくと作業するのがお好きな方
  ・人とのコミュニケーションをとるのが好きな方
  ・ワークライフバランスを考え直したい、重視したい方
  ・９月中に勤務を開始できる方（１０月初旬でもご相談ください）
  
  ＊応募書類は原則Ｅメールでお送り下さい。
  ＊質問等なければ事前連絡不要です。
  ＊場合により面接を２回行うことがあります。