ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,200円～1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

[賞与] 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
100,000円～120,000円（前年度実績）

交替制（シフト制）
就業時間１
9時30分～16時00分
就業時間に関する特記事項
（１）の５．５時間程度

[時間外] なし
３６協定における特別条項
なし

[休憩時間] 60分

休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週

[育児休業取得実績] なし

• [学歴] 不問
• [年齢] 年齢制限
  制限あり
  年齢制限範囲
  ～64歳
• [年齢制限の理由] 年齢制限該当事由
  定年を上限
  年齢制限の理由
  定年が６５歳のため
• [経験等] 必要な経験・知識・技能等
  不問

[採用人数] 1人

• [通勤手当] 実費支給（上限なし）
• [加入保険] 労災保険
• [転勤] 転勤の可能性の有無
  なし
• [定年制] あり
  定年年齢
  一律 65歳
• [再雇用] あり
  上限年齢
  上限 70歳まで
• [入居可能住宅] なし
• [マイカー通勤] マイカー通勤
  不可
• [利用可能な託児所] なし
• [求人条件にかかる特記事項] ＊有給休暇は法定通り付与
  ＊労働条件により該当する保険に加入（現在該当者なし。）
  
  ＊お子様の急な発熱等なども対処可能です。
  
  ＊扶養範囲内についてもご相談ください。
  
  ＊ハローワークから事前連絡の上、応募書類を事業所宛に
  　郵送願います。
  
  ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。